Stellenangebote
Wir suchen Dich!
Zur Verstärkung unseres Teams und als Nachfolger unserer aktuellen Abteilungsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Abteilungsleiter Automatisierung / Elektrotechnik (m/w/d)
Standort Wuppertal
Führen. Mitgestalten. Technik voranbringen.
Sie möchten Verantwortung übernehmen und gleichzeitig technisch nah an den Projekten bleiben?
Bei uns leiten Sie die Automatisierung und Elektrotechnik und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer Anlagen und Prozesse.
Wir entwickeln und bauen individuelle Wärmebehandlungsanlagen – von Einzelanlagen bis zu kompletten Fertigungslinien für
internationale Kunden. Dabei verbinden wir über 100 Jahre Erfahrung mit moderner Automatisierungstechnologie.
Ihre Rolle – Verantwortung mit Substanz
Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Automatisierung / Elektrotechnik
Führung, Weiterentwicklung und Steuerung Ihres Teams
Planung und Koordination von Projekten, Ressourcen und Budgets
Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen für komplexe Industrieanlagen
Aktive Mitarbeit in Projekten – von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme beim Kunden
Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Management und Produktion
Optimierung bestehender Prozesse und Technologien
Ihr Profil
Must-have: Nice-to-have:
- $10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Automatisierung / Elektrotechnik
- $Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- $Sehr gute Kenntnisse in SPS-Programmierung (z.B. TIA Portal, Step7)
- $Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau
- $Englischkenntnisse für internationale Projekte
- $Kenntnisse in Visualisierung (z. B. WinCC) und Safety-Systemen
- $Erfahrung mit Bussystemen (Profinet, Profibus, CAN etc.)
- $ERP-Kenntnisse
Das bieten wir Ihnen
Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf Projekte und Prozesse
Kombination aus Führung und Technik – kein reiner Schreibtischjob
Individuelle Anlagen statt Serienprodukte – abwechslungsreiche Aufgaben
Strukturierte Einarbeitung in Technologien und Abläufe
Rahmenbedingungen
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Leistungsgerechte Vergütung
Arbeitsumfeld
Schlanke Strukturen und kurze Entscheidungswege
Direkte Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen
Kollegiales Team mit regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten
Entwicklung
Interne und externe Weiterbildungsangebote
Möglichkeit, Prozesse und Technologien aktiv mitzugestalten
Warum diese Position interessant ist
Sie übernehmen früh Verantwortung für Team und Projekte
Sie arbeiten an technisch anspruchsvollen, individuellen Lösungen
Sie haben echten Einfluss auf die Weiterentwicklung des Unternehmens
Sie bewegen sich in einem stabilen, gewachsenen Mittelstandsumfeld
Interesse geweckt?
Ein Lebenslauf genügt – ein Anschreiben ist optional.
Ansprechpartner: Herr Michael Mülfrath
Bewerbungen an
E-Mail: bewerbung@nolzen.de
Ansprechpartner
Herr Michael Mülfarth
